这个公司对有工作经验的待遇怎么样？

如果你的学历不足，不要来尝试；如果你的性格过急，不要来尝试。京信的研发，是一个很注重学历的部门，在里面做了几年，薪水还没有刚来的研究生高，为本科生个人提供的发展平台、技术机遇也很少；不过人都比较好接触是真的，大家很和气，总之是一个适合颐养天年的公司。

我想问问有哪位xdjm知道京信的souring是哪位?谢谢了...

公司很不错的，正在做大。 (发布于bewww.net)
一切也在规范中 (发布于bewww.net)
前面的一些仅凭面试的所见所闻来评论ms太过片面哦

公司氛围还不错，福利也蛮好

sap.....主要还是看你负责那些模块.工资不一样的.

京信还是很不错的........ (发布于bewww.net)

里面搞sap顾问的工资大约是什么水平？

请问各位，约去面试的时候已经笔试了，然后公司的主管还说，面试通过的话，还要复试，这是怎么回事啊？已经笔试了，难道要进行二笔？请各位过来人指点迷津！

我想说的是，这个公司软件开发实力一般，甚至可以用差来形容，软件方面没有任何规划，开发只着眼于眼前，没有任何软件工程的思想，软件系统没有任何架构可言，程序相当混乱，重复劳动严重，建议搞软件的不要来浪费青春了。

在这研发部工作了一年,感觉还可以,人比较好商量,工资本科大概3k,项目奖看能力和参与的项目,大概工资的一半,年底双薪,包住和补贴一点伙食.

还有呢？ (发布于bewww.net)
我看他现在在招人 (发布于bewww.net)
他的微波项目如何呢？ (发布于bewww.net)
cdma项目呢？ (发布于bewww.net)
谢谢

我是这家公司出来的!~说的对,在国内直放站行业老大,但是基站不是了,有好多的公司要比他强的多~!像华为了,very good~~!工资吗,持术支持月薪捌k左右,研发不太了解,但先做好受苦的准备~!因为刚来会很苦的~!

那个人事总监的谈吐太差了，说句话都表达不清楚。并且很不尊重人，说我这种工作经验的很多，我要的工资太高。我在原来单位都有那么多。他说他看人肯定不会错，他眼光很准，给工资不会给错。里面研发的都很不错，效率也高，也蛮好沟通的。开了下开发部的环境，非常不错。就是人事太烂，官僚气很重，完全不象我们原来公司人力的永远都是笑脸想迎。

的确这样，人事是我见过最差劲的，极不尊重人。。。

我上个星期去面试，今天去复试，把情况说下吧。 (发布于bewww.net)
是的，公司是挺大，广州总部有1千多人，其中包括生产工人，主要是做基站的。人虽然多，但是是一家管理很混乱的公司，喊人家去招聘，一等就是一个下午。我上个星期还好，9点多到，11点多走，其中在厂门口就等了半个小时，因为人事的电话老是说“不方便接听”，网管主任面试我，说比较满意，接着是人事梢微问问。 (发布于bewww.net)
今天下午去，在厂门口又是半个小时，依然是“不方便接听”，进去后等了20分钟，技术总监面试我，又ok，要我去人事谈谈待遇什么的。 (发布于bewww.net)
这一等就是一个多小时，直到5点下班还没见人来理会我们。我还算好的，一个佛山来面试结构的这是第三次来了，中午11点出发，2点到，3点多和技术总监谈好，就一直等人事谈，和我一起等。到了5点40的样子，才去人事总监那谈。一个人，做了个自我介绍，他说我去年才毕业（在学校我兼职一年半，到广州后全职业1年半），一般是不招这样的，只能做应届生来，试用2000，转正2500，另外项目奖金，年底双薪，年终奖。我说我有工作一年多了，工资太低（在现在的公司由3k多）。他说一般在一个公司要呆4-5年走才好，还说我骑驴找马。于是，我随便问了下，他要我到外面等下，过了会人事mm问我问了些什么，我说是待遇什么的，她说基本上录用我了，要我做入职准备。 (发布于bewww.net)
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鉴于以上，该公司是一家管理混乱，不尊重人的公司！当然，研发部的人员都还好，比较友好，也好谈。但是，人事的太差了，要别人来面试竟然让别人等一下午！和我一起来的都那样，特别是佛山面试结构的都来了三次，每次都是等，等，等！下班了也把别人晾一边，及不尊重人！他们自己人说待遇在通信公司中算中下等，做底层研发我不知道待遇，做上层就我那样。如果你有别的选择，也不用来这里了。我真后悔没当面骂那个人事总监一顿，不知道他把我们做技术的当什么！不解气！行业老大？垃圾公司而已！ (发布于bewww.net)

本科研发一年能够收入多少？ (发布于bewww.net)
公司现在的前景怎么样哦？

基本工资不是很高，但一年算下来收入也不会很低。据我了解，它是比较牛的一家公司，是国内行业的龙头，在国外也有研发中心。具体的等我去了再告诉你们吧！

这个公司怎么样啊？大家说说看 (发布于bewww.net)
工资待遇如何？

我去新人哈，不太了解！